Missie, visie, doelstellingen

De vraag naar goede IT-professionals blijft groeien. Om ervoor te zorgen dat de krapte op de arbeidsmarkt afneemt en er sneller, meer en beter talent in de regio wordt ontwikkeld werken het bedrijfsleven, onderwijspartners en de gemeente Zoetermeer samen aan meer en betere leerplekken in Zoetermeer en de regio.

Vanuit het Dutch Innovation Park willen we koploper zijn in het versnellen van digitale transformatie binnen het regionale bedrijfsleven en voor lokale overheden en hun maatschappelijke partners, om daarmee de samenleving te verbeteren.

In het Dutch Innovation Park werken de partners vanuit hun eigen kracht, maar steeds meer samen, aan innovatief en vernieuwend beroepsonderwijs en mooie innovaties in het bedrijfsleven. Zo vergroten we sneller de vijver aan beschikbaar talent en creëren we innovaties en new businesses.

Bedrijven zijn via de Dutch Innovation Community verbonden aan het onderwijs en ontdekken, maken en ondernemen met elkaar (samen innoveren in hun Playground for Digital Innovators). Continu wordt er gewerkt aan onderwijsvernieuwing, doorlopende leerlijnen en hybride leerplekken die aansluiten op de arbeidsmarktvraag.

Om talentontwikkeling en digitale transformatie binnen het bedrijfsleven te stimuleren:

- Werken we samen aan onderwijsvernieuwing, doorlopende leerlijnen, modulair onderwijs in het kader van leven lang ontwikkelen en hybride leerplekken die aansluiten op de arbeidsmarktvraag.
- Versterken we het praktijkgericht onderzoek en verbinden we dat aan de (maatschappelijke) opgaven van de stad.
- Bieden we plek aan zowel starters om te kunnen pionieren en groeien als aan spelers van wereldformaat om lokale en internationale markten te bedienen,
- Wordt de fysieke buitenruimte getransformeerd van traditioneel bedrijventerrein naar een campusomgeving waar de focus ligt op een gunstig vestigingsklimaat voor hoogwaardige IT-en innovatiebedrijven.